Solução Rasis
Não é sobre diagnosticar a saúde mental de cada colaborador. É sobre olhar para o trabalho.
Os fatores de risco psicossociais relacionados ao trabalho estão ligados às condições e à organização do trabalho. A análise deve observar como o trabalho é estruturado e executado, identificar os perigos existentes, avaliar os riscos e definir medidas de prevenção quando necessárias.
A gestão desses fatores integra o GRO. Não deve ser tratada como um programa separado ou como uma simples pesquisa de clima.
Da identificação à integração com o gerenciamento de riscos.
Sua empresa não precisa adivinhar como adaptar a NR-1 à própria operação.
